Os cadastros que serão apresentados abaixo serão realizados no “Módulo RH- Saúde e Segurança Ocupacional” aba “EPI/ EPC” (EPI: Equipamento de Proteção Individual) (EPC: Equipamento de Proteção Coletiva) Grupos Esse …
Para efetuar o cadastro de Tipos de Ocorrências acesse a aba “CAT/ Incidentes” opção “Tipos de ocorrências” e clique em “Incluir” Preencha as informações do cadastro, conforme as orientações Tipo …
O cadastro apresentado abaixo está localizado no “Módulo RH- Saúde e Segurança Ocupacional” aba “EPI /EPC” (EPI: Equipamento de Proteção Individual) (EPC: Equipamento de Proteção Coletiva) Fornecimento Automático Este parâmetro …
Os cadastros que serão apresentados abaixo serão realizados no “Módulo RH- Saúde e Segurança Ocupacional” Cadastro Tipos de Brigada de Incêndio O cadastro de Tipos de Brigadas tem como objetivo …
Os cadastros que serão apresentados abaixo serão realizados no “Módulo RH- Saúde e Segurança Ocupacional” Cadastro Tipo de Atendimento Médico O cadastro tem como objetivo armazenar os Tipos de Consulta, …
Para realizar as movimentações referentes ao Cartão de Ponto dos Funcionários, selecione “Módulo RH- Automação do Ponto” Processo de Vinculação e Desvinculação do Cartão de Ponto Para realizar os processos …
Para realizar as alterações globais abaixo é necessário selecionar o “Módulo RH- Folha de Pagamento” Alteração Salarial A de alteração salarial para funcionários de uma determinada função ou cargo é …
Os cadastros abaixo fazem parte do “Módulo RH- Folha de Pagamento” aba “Administração de Pessoal” Cadastro de Linhas de Transporte O cadastro de linhas de transporte está vinculado ao controle …
Os lançamentos de atestados e afastamentos ficam no “Módulo RH- Folha de Pagamento” aba “Administração de Pessoal” opção “Funcionários” Lançamento de Atestados O lançamento dos atestados tem como objetivo justificar …
O processo de “Rescisão” no sistema acontece na aba “Administração de Pessoal- Funcionários” Após clicar na opção “Funcionários” selecione o funcionário que será realizado o processo de Rescisão e vá …
